薪资结构：固定薪资+绩效薪资+个人提成（毛利阶梯提成）+团队任务达成奖金

岗位职责

1. 小组管理：拆解团队目标，制定销售计划并分配任务；负责3 - 5人小组运营，解决业务问题，带教新人。

2. 业务标杆：利用外贸平台开发海外客户，统筹询盘处理，牵头客户谈判与合作对接。

3. 订单管控：监督订单全流程，确保按时交付，规范客户信息管理。

4. 问题协调：处理客诉与售后问题，协调跨部门协作，向外贸经理汇报业绩。

5. 团队建设：组织培训，开例会复盘业绩，营造团队氛围。

6. 其他：完成上级交办的外贸相关工作。

任职要求

1. 学历专业：大专以上，国际贸易、英语、小语种（俄语/西班牙语优先）专业。

2. 行业经验：2年以上二手工程机械外贸经验，1年以上小组管理或骨干经历，熟悉机械出口要点。

3. 专业能力：精通外贸流程及法规，英语优秀，能独立谈判；熟练操作主流外贸平台。

4. 核心素养：具备团队管理能力，市场敏感度高，谈判能力强，能抗压，责任心与目标感强。

5. 加分项：有海外客户资源、掌握小语种者优先。