薪资及福利：
无责底薪 5-7K+季度奖金（绩效提成） + 年终奖 ；
每日餐补 + 其他福利补助
入职即缴五险一金，优秀毕业生协助申请人才/住房补贴。
双休8:30-17:30 工作制（按照国家规定）
入职即可享受带薪年假（按社会工龄折算）。
员工年度体检、婚育假、丰盛年节福利、下午茶歇等一应俱全。
岗位职责 ：
承接咨询： 快速、专业响应公司线上推广过来的主动咨询客户。
挖掘需求： 精准识别客户所需体系（如ISO 9001，14001，45001等）发证需求、培训目的、人数、预算及形式偏好。
推介方案： 清晰讲解课程价值、师资、证书权威性及流程，匹配推荐最优课程方案。
促成交易： 报价、处理异议、商务谈判、把握时机促成签约收款。
客户维系： 做好售中衔接与基础售后，维护关系，挖掘转介绍与复购（如续证、新体系）。
过程管理： 详实记录CRM，定期汇报进展，全力达成销售指标（转化率、发证量、销售额等）。
任职要求：
大专及以上学历，年龄25-35岁。
1-3年成功 To B/To C销售经验 (电销/在线销售/课程顾问等)，有开发意识，有教培/认证销售经验优先。
优秀沟通力 & 亲和力： 普通话佳，表达清晰，善于倾听与建立信任。
强目标导向 & 抗压性： 结果驱动，有需求开发和转化意识，能承受业绩压力。
快速学习力： 能迅速掌握核心产品知识（课程、证书、流程）。
技能： 熟练办公软件、在线沟通工具。