[岗位职责]
1、负责销售团队的日常管理、监督、指导、培训和工作评估;
2、带领和组织销售团队完成公司制定的销售服务业绩目标;
3、协助团队人员一起谈单，跟进客户，维护客户。
4、不定时给部门人员开展业务知识和谈判技巧的培训提升员工专业能力。参与并优化销售流程，不定期给团队小伙伴培训赋能。
[任职资格]
1、年龄：25-40周岁，专业不限；
2、有金融或者贷款行业团队管理经验
[福利待遇]
1、5000底薪+提成（个人+团队），综合20k-50k,上不封顶，可面谈
2、五险，法定节假日休息
3、不定期下午茶，公司团建聚餐。每年1-2次年度公费旅游。
4、入职可享受带薪年假，带薪休假回家过年
学历专业我们不做硬性要求，主要考虑个人综合素质，沟通能力，赚钱欲望，包括个人的目标感，执行力，有兴趣都可以了解看看，说不定就是你想要的~