【高薪 + 年终奖】电气设备维护：双休 + 保底 8000，包吃住 + 五险一金齐全，速投！
制造业新厂直招无中介、紧急补 18 人缺口！电气设备维护岗聚焦新厂电气设备（配电柜、自动化生产线电路、电机）的巡检、基础维护与调试辅助，主打 “高保底快入职 + 双休全福利”，为求职者打造 “3 天入职 + 无经验适配 + 年底增收” 通道 ——月薪保底 8000 元（无经验不打折，熟练后可涨至 9000-10000 元）+ 固定双休（上五休二不加班）+ 包吃住（全新宿舍 + 一日三餐）+ 入职即缴五险一金 + 年度年终奖（干满 3 个月可参与，最低 1 倍月薪） ，工作无重体力、操作标准化，新手 2 周熟悉流程、1 个月独立上岗，急招周期内名额有限，先投先面！
一、岗位核心：高薪急招，“高保底 + 全福利” 双优（一）保底 8000 元高薪，无经验也能拿
彻底消除 “高薪岗门槛高、经验不足难入职” 的顾虑，新手也能轻松享高薪：
- 无经验适配：不强制要求电气专业背景或相关经验，只要愿意学习即可投，入职后有专属师傅带教基础技能（如设备巡检、简单配件更换），无技术门槛；
- 薪资不打折：试用期与正式岗薪资一致，均为 8000 元保底，无 “试用期降薪” 套路，后续掌握故障排查、设备调试等技能后，薪资可涨至 9000-10000 元 / 月；
- 年终奖额外赚：干满 3 个月即可参与年终奖评定，最低发放 1 倍月薪（8000 元），干满 1 年按全年平均薪资发放，相当于每年多拿 1-1.5 个月工资，年底增收更可观。
（二）双休 + 包吃住，高薪同时省开支
基础福利全覆盖，降低生活成本，让 “赚的钱更耐花”，工作无后顾之忧：
- 固定双休不加班：周一至周五 9:00-18:00 工作（含 1.5 小时午休，免费工作餐），周末固定休息，法定节假日正常放假（春节多放 3 天），能兼顾高薪工作与生活休息，避免 “赚钱牺牲时间”；
- 包吃住省 3000 + 元 / 月：宿舍为 2-4 人间，带空调、独立卫浴、WIFI，步行 5 分钟到厂区，无需押金和房租；一日三餐免费（早餐含牛奶鸡蛋，午晚餐两荤两素可续餐），每月能省下 2500-3000 元食宿费，工资基本能全额存下；
- 五险一金有保障：入职当天签订劳动合同，当月按 8000 元基数缴纳五险一金（不按最低标准缩水），医疗、养老、失业等保障全覆盖，长期干无社保断缴风险。
二、核心职责：流程化操作，新手能胜任
- 电气设备巡检：按新厂定制巡检清单，每日检查配电柜、电机、生产线电路，记录电压、电流、温度等参数，发现线路破损、指示灯异常等问题及时标记上报，无需独立维修；
- 基础维护操作：按维护计划清洁电气设备（用专用毛刷清理灰尘、油污）、更换老化配件（如开关、保险丝），操作前确认断电，全程有师傅监护，安全无风险；
- 调试辅助配合：新厂设备调试时，协助技术主管传递工具、记录调试数据（如电机转速、线路电压），不涉及复杂电路设计，配合完成基础工作即可；
- 数据记录归档：按新厂模板填写巡检记录、维护台账，整理电气设备运行数据，仅需基础电脑录入，无需复杂数据分析，新手易上手。
三、薪资福利：高薪 + 全福利，短期长期都划算（一）薪资：多维度增收，收入透明
薪资构成具体标准增收亮点基础薪资保底 8000 元 / 月，无经验不打折入职即享高薪，新手无收入落差绩效奖金500-1000 元 / 月，考核宽松（巡检无遗漏、维护规范即拿满）新手易达标，每月稳定多赚 500-1000 元年度年终奖最低 1 倍月薪（8000 元），最高 1.5 倍（12000 元），干满 3 个月可参与年底额外增收，收入保障性强技能涨薪掌握核心技能后，薪资可涨至 9000-10000 元 / 月技能越精收入越高，长期收入有上升空间
（二）福利：覆盖生活全场景，省心又省钱
- 基础保障福利：
- 住宿：免费提供床上用品（被子、床垫、枕头），拎包入住；
- 餐饮：一日三餐免费，食堂提供南北口味菜品，每周 2 次水果、1 次汤品；
- 交通：部分厂区提供通勤班车（覆盖市区主要站点），无班车区域发放 200 元 / 月交通补贴；
- 额外增收 / 减支福利：
- 节日福利：春节、中秋发放 1000-1500 元现金红包 + 年货礼盒（米面油、坚果等）；
- 生日福利：生日当月发放 300 元购物卡 + 定制生日蛋糕券；
- 劳保用品：免费发放绝缘手套、工作服、工具包（验电笔、螺丝刀等），不用自己买工具；
- 健康保障福利：
- 免费体检：每年组织 1 次职业健康体检（合作三甲医院），覆盖肝肾功能、心电图等项目；
- 医疗补贴：生病住院除医保报销外，额外补贴 50%-80% 医疗费用（最高补贴 5000 元 / 年）。
四、任职要求：低门槛，急招适配人群广
- 年龄：18-38 周岁，身体健康（无高血压、心脏病、恐高症等不适宜电气作业的疾病），无不良记录；
- 能力：会用智能手机（能拍照记录设备状态）、基础电脑（会 Excel 录入、简单文档编辑），做事认真细致（巡检数据需严谨），能遵守电气安全操作规范；
- 适配人群：无电气维护经验的新手、有工厂基础工作经验者、想找 “双休 + 高薪” 的求职者、希望年底快速增收的打工人均可投，无需专业背景，愿意学习即可；
- 急招优势：简历 24 小时内优先筛选，支持线上面试（手机 / 电脑均可），面试仅 1 轮 “面谈 + 基础安全认知测试”，录用周期缩至 3 天，名额有限，先到先得。
五、职业前景：新厂红利足，长期发展有优势
电气设备维护是新厂 “生产保障核心岗”—— 依托新厂 3 年扩产计划（新增 4 条自动化生产线），电气技术人才需求持续增长，晋升路径清晰，长期干能实现职业进阶：
1. 电气设备维护岗（8000-10000 元 / 月，起点）→ 2. 初级电气技术员（12000-15000 元 / 月，1 年晋升，独立巡检维修）→ 3. 电气维护组长（18000-22000 元 / 月，2 年晋升，统筹团队工作）→ 4. 电气主管（25000-30000 元 / 月，3-4 年晋升，负责新厂全电气系统管理）
- 新厂优先从内部提拔管理人员，基层岗可参与新生产线调试、设备优化项目，积累核心经验；
- 电气技能适配制造业、新能源、基建等多领域，新厂背书 + 技能加持，未来换岗选择多、薪资议价能力强，比普通岗位更具长期发展优势。
六、报名方式：速投速面，快速入职
【高薪 + 年终奖】电气设备维护急招名额仅余20 个！双休 + 保底 8000，包吃住 + 五险一金齐全！想年底拿高薪、明年稳起步 —— 速投简历；想快速入职、避免错过机会 —— 直接到厂面试；新厂直招无套路，高薪岗位不等人！