职位描述：
1. 负责发布招聘信息，筛选简历、邀约面试；
2. 负责办公室日常办公制度维护、管理；
3. 负责办公室各部门办公后勤保障工作；
4. 负责员工考勤统计，人事行政档案管理；
5. 负责公司运营相关的人事、行政、采购等工作；
6. 掌握最新与企业相关政策，按照公司行政管理制度处理其他相关事务；
7. 领导安排的其他临时性工作。

任职要求：
1. 大专及以上学历，不限专业，熟练使用office等办公软件；
2. 有1年以上人事行政工作者优先；
3. 具有较强的沟通能力，组织协调能力，积极向上、善于学习；
4. 具有团队合作精神，做事细心严谨，能承受一定的压力；
5. 有责任心，可以独立开展工作。