经验要求：
3年以上教育行业招生经验，1年以上团队管理经验，有过专插本项目经验。
资源撬动：擅长通过异业合作、校企联动低成本获取精准流量。
本岗位需快速度深度融入科教城教育生态，要求候选人每月至少开展5所中职大专学校地推。
岗位职责：
1. 线下市场开发战略制定，制定年度线下市场开发计划（目标城市覆盖、代理网络布局、地推活动频次等）。
2.地推团队组建与管理，校园代理体系搭建与管理，组织代理培训，校园地推活动统筹。
3.掌握目标管理、激励设计、人才培养方法。
工作时间：上午 8:45-12:00，下午 13:45-18:30（基本是这样，3月至10月期间每月迎接新生有可能会占用一天周日，所以可能每两三个月可能轮到一次周日迎新。），该岗位大小周，具体休息安排，部门内部可协调安排）