岗位职责：

1、根据公司年度目标KPI，制定销售策略与计划，并监督执行；

2、分析与评估销售数据，通过调整以达成业绩指标；

3、有管理销售团队经验；

4、处理客户投诉与维护客户关系；

5、整理客户订单及需求，为销售决策提供支持；

6、定期召开销售会议，分配工作跟进执行情况；

7、配合其他部门完成相关工作；

任职要求：

1. 基本条件：

30-45岁，大专及以上学历；3年以上汽车租赁或相关行业工作经验，要求有团队管理经验。 市场、金融、汽车、保险、银行等工作经验优先；

2. 专业技能

-市场分析、销售制定及目标达成，具有业务培训、考核，提升销售专业能力；

- 具有良好谈判技巧及处理客户能力；

- 熟练使用Excel、PPT等办公软件

- 具有抗压能力及执行力，面对客诉等问题通过清晰逻辑并提出解决方案。

- 具有销售管理经验，并带领团队完成KPI业绩目标的案例。

员工福利：

五险、双休、年假、无责底薪5500元、享受国家节假日福利及礼品