岗位职责：
1. 战略规划：基于公司发展目标，制定并执行全面的市场战略，精准把握市场方向，明确市场定位，确保公司在竞争中保持领先地位。
2. 市场分析：持续关注计量检测行业动态、竞争对手策略和客户需求变化，深入开展市场调研，为公司业务发展和产品优化提供有力的数据支撑和决策依据。
3. 团队管理：负责市场团队的组建、培训与考核，激发团队成员的潜力，打造一支专业高效、富有创新精神和协作意识的市场队伍。
4. 业务拓展：积极开拓新的市场领域和客户资源，建立并维护良好的客户关系，推动业务持续增长；主导重大客户项目的洽谈与合作，确保项目顺利落地。
5. 品牌建设：制定并实施品牌推广计划，通过线上线下多种渠道，提升公司品牌知名度和美誉度，塑造公司在行业内的良好形象。
6. 营销策划：策划并组织各类市场营销活动，包括展会、研讨会、线上推广等，有效提升公司产品和服务的市场影响力和市场份额。
7. 渠道管理：拓展和优化销售渠道，与合作伙伴建立长期稳定的合作关系，提高渠道运营效率和销售业绩。
8. 预算管理：合理规划和管理市场预算，确保资源的有效利用，实现市场投入产出的最大化。
任职要求：
1. 学历专业：本科及以上学历，市场营销、工商管理、计量检测等相关专业优先。
2. 工作经验：8年以上市场营销工作经验，5年以上市场管理经验，有计量检测行业或相关检测认证行业工作经验者优先。
3. 专业能力：精通市场营销理论与方法，具备出色的市场分析、营销策划、品牌推广和渠道管理能力；熟练运用数据分析工具，能通过数据洞察市场趋势。
4. 管理能力：具备优秀的领导才能和团队管理经验，善于沟通协调，能够有效整合内外部资源，推动团队高效协作。
5. 市场敏锐度：对计量检测行业市场变化有敏锐的洞察力，能及时捕捉市场机会，灵活调整市场策略。
6. 客户关系：拥有丰富的客户资源和良好的客户关系维护能力，以客户需求为导向，提供优质服务。
7. 个人特质：具备优秀的沟通能力、学习能力和创新精神，工作积极主动，责任心强，能承受较大工作压力，具有良好的团队合作意识。
我们提供：
1. 薪资待遇：极具竞争力的薪酬体系，包括丰厚的基本工资、绩效奖金和年终奖励，具体薪资面议。
2. 福利保障：五险、带薪年假、节日福利、定期体检、丰富的员工活动等。
3. 职业发展：完善的职业发展通道和培训体系，为员工提供广阔的成长空间，助力实现个人职业目标。