1. 需求分析与收集：识别和分析业务痛点和机会，以确定ERP系统的建设、优化和改进方向。

2. 产品规划与设计：制定产品路线图，明确产品的长期和短期目标，设计ERP系统的功能、界面、用户体验和业务流程，确保产品具有良好的用户体验和高效的功能实现。

3. 项目协调与管理：协调和管理项目团队，包括开发、测试、实施等部门，确保项目按时、按质完成，具备良好的沟通和协调能力。

4. 产品测试与推广：负责产品的测试和推广工作，确保产品在上线前达到较高的质量标准，并在市场推广中取得良好的效果。

5. 用户支持与服务：关注用户的使用情况，提供及时、有效的支持和服务，解决使用过程中遇到的问题。

6. 数据分析与优化：对产品的数据进行分析，了解产品的使用情况、用户需求和市场趋势，以优化产品，提高产品质量和市场竞争力。

1. 教育背景：本科及以上学历，计算机、信息、自动化等相关专业背景。

2. 工作经验：至少5年医院ERP系统或相关领域的产品管理经验。

3. 技术能力：熟练掌握ERP系统的操作和管理，熟悉ERP系统的技术架构，具备一定的编程和数据库知识，能够理解系统的技术架构和质量标准。

4. 沟通与协作能力：具备优秀的沟通协调能力，能够与开发团队、医疗团队以及市场团队等部门之间保持良好的沟通。

5. 市场洞察力：对行业发展趋势、竞争对手和用户需求有敏锐的洞察力，能够快速作出决策并调整产品策略，关注行业趋势和最佳实践，以持续改进产品和提升团队能力。

6. 项目管理能力：具备项目管理经验，能够协调团队成员、制定产品规划并管理项目进度。

7. 问题解决能力：能够快速识别问题并提出解决方案，确保产品的稳定和可靠。

8. 商业意识：对企业运营和盈利模式有清晰的认识，能够为产品的商业成功提供支持。