1、执业3年以上，具备独立带领团队能力；
2、认同律所企业文化、价值观及发展规划，能积极配合律所规划及发展活动；
3、扶持、带领律师团队成员专业化提升；
4、专业领域业务拓展，具有良好专业技能；
5、优越的办公环境，新颖的运营理念，强大的律师团队。