一、工作内容：

1.负责实训基地学员的日常班级管理、心理建设等工作；

2.通过职业素养、职业规划等课程，促成试听学员转化报名；

3.通过线下招聘会、高校宣讲等形式，收集学生信息，扩大基地的知名度；

4.邀约目标学员到访参观，接待讲解实训基地建设和课程安排，促成缴费；

5.协助教务、教学部门做好日常管理，了解教学进度和学员的学习情况，定期与家长进行沟通；

6.组织丰富多样的班级文化活动，营造积极向上的班级文化氛围。

二、任职要求：

1.一年以上的教育、客服行业经验，有课程销售、教育咨询经验者优先。具备一定的销售技巧和客户开发能力。

2.具备出色的口头和书面沟通能力，善于倾听客户需求，提供个性化解决方案。

3.有基础的宣讲能力，具备较强的谈判和说服能力，能够促成交易。

4.具备良好的团队合作精神，能够与其他部门有效沟通，确保信息一致。

5.能接受短期出差。

三、工作时间：

8:30-12:00,14:30-17:30，19:00-20:00，单双轮休。法定节假日休息。

四、福利

入职当月缴纳五险一金；工作日餐补，集团内部自助餐厅环境优雅舒适；重要节日员工节礼。