一、工资待遇
1、实行平高教育集团内部职称制度，骨干教师、学科带头人、首席名师、正高级教师和特级教师待遇面议，总体收入20-50万元/年，具体按照集团教师定岗标准确定工资级别。
2、“211、985及双一流”大学应、往届毕业生及其研究生人均年收入15-20万元。
3、普通大学应、往届毕业生及研究生人均年收入10-15万元。
4、实习生：招聘各学科实习生若干名，免费提供工作餐和住宿，2025年秋季学期择优录取，正式入职。
二、福利待遇
福利一：高于办学所在地同级别公办学校教职工工资待遇。
福利二：依法为教师购买“五险一金”。
福利三：担任班主任工作，每月可享受班主任工作津贴2500元至3500元。管理岗位另行核发职务工资。
福利四：免费提供工作餐与教师周转房，在条件成熟时可购买集团福利房。
福利五：教师子女享受免试入学集团所办学校，优惠就读。
福利六：完善的绩效考核体系，充分体现多劳多得，优质优酬。
福利七：完善的培训体系，一对一的教学指导教师，助你适应岗位、迈向卓越。
福利八：完美的职务晋升通道，为优秀管理人才提供集团与学校管理岗位和相应职务津贴。