一、岗位职责：
1、基于公司战略规划与市场调研，制定年度、季度及月度销售计划与预算，明确销售目标与重点方向。
2、分析市场动态、竞争对手情况与客户需求，适时调整销售策略，确保公司产品或服务在市场中的竞争力。
3、根据销售业务需求，组建、培训与发展销售团队，提升团队整体销售能力与专业素养。
4、制定并完善销售团队的绩效考核制度与激励机制，充分调动团队成员的工作积极性与创造性，确保销售目标的达成。
5、建立并维护与重要客户的长期合作关系，定期回访客户，了解客户需求与满意度，及时处理客户投诉与问题，提高客户忠诚度。
6、拓展新客户资源，开发潜在市场，不断扩大公司客户群体与市场份额。
7、定期收集、整理与分析销售数据，如销售额、销售量、客户分布等，评估销售业绩，发现销售过程中的问题与机会，并提出改进措施。
二、任职资格
1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。
2、具有8 年以上销售工作经验，其中至少3年销售管理经验，拥有磷矿销售经验。