职位详情
【医疗器械】自动化设备工程师/主管
1.2-2.4万
苏州亚博尔医疗科技有限公司
苏州
3-5年
本科
09-03
工作地址

苏州生物医药产业园苏州亚博尔医疗科技有限公司A2栋302

职位描述
岗位描述:
(一)医疗器械组装自动化设备全流程对接管理
1. 设备开发需求明确与梳理
● 结合产品组装工艺标准(如无菌要求、精密装配公差等),牵头组织需求调研会议,明确自动化设备的功能、效率、精度、合规性(符合 GMP、ISO 13485 等医疗器械行业标准)等核心开发需求,形成《设备开发需求规格书》,并组织生产、质量、研发等跨部门评审,确保需求无遗漏、可落地。
● 跟踪医疗器械产品迭代动态,提前预判现有自动化设备的适配性,主动提出设备升级或新增需求,保障生产工艺与设备能力的同步匹配。
2. 设备供应商管理与报价核对
● 负责医疗器械组装自动化设备供应商的筛选与评估,建立供应商资源库,从技术实力(是否具备医疗器械行业设备开发经验)、交付能力、售后服务、合规资质(如医疗器械相关设备生产许可)等维度进行综合考察,形成供应商评估报告。
● 接收供应商报价方案,牵头组织报价核对工作,对比分析不同供应商的报价构成(设备本体、配件、安装调试、培训、质保等费用),结合设备技术参数、交付周期、售后服务承诺等因素,出具报价分析报告,为采购决策提供专业依据,确保设备采购成本合理、性价比最优。
3. 设备现场验收与质量把控
● 制定医疗器械组装自动化设备现场验收标准(含外观检查、功能测试、精度验证、生产效率测试、合规性文件审核等内容),形成《设备验收方案》。
● 设备到货后,组织生产、质量、技术等部门开展现场验收工作,按照验收方案逐项核对,记录验收数据与问题;对验收不合格的设备,协调供应商制定整改方案并跟踪整改进度,直至验收通过;验收合格后,组织签署《设备验收报告》,办理设备入库与移交手续。
4. 设备开发全周期追踪确认
● 从设备开发需求确认、供应商选型、方案设计、样机制作、现场安装调试到最终验收,建立全周期追踪机制,明确各阶段时间节点、责任人和关键任务。
● 定期召开设备开发进度会议,收集各阶段进展信息,识别潜在风险(如技术难题、交付延迟、成本超支等),并制定应对措施;及时向部门领导与相关业务部门同步设备开发进度,确保各方信息通畅,保障设备开发项目按计划推进。
(二)设备日常管理与维护&合规与安全管理
1. 建立医疗器械组装自动化设备台账,记录设备基本信息、采购成本、验收情况、维护记录、使用年限等内容,确保设备信息完整可追溯。
2. 制定设备日常维护保养计划(含日检、周检、月检、年检等频次),明确维护内容与标准,指导操作人员开展日常维护工作;定期检查设备运行状态,及时发现并处理设备故障,减少设备停机时间。
3. 设备主管岗位需搭建设备工程师团队,明确团队成员职责分工,制定团队培训计划(如医疗器械行业标准、自动化设备技术、设备维护技能等),提升团队专业能力;组织团队开展技术交流与经验分享活动,营造积极的工作氛围,保障团队高效运转。
4. 确保医疗器械组装自动化设备的开发、使用、维护等全流程符合国家医疗器械相关法律法规(如《医疗器械监督管理条例》)、行业标准(GMP、ISO 13485)及公司内部管理制度,定期组织设备合规性自查,防范合规风险。
5. 制定设备操作安全规范与应急预案,对操作人员开展设备安全操作培训,确保操作人员掌握安全操作流程与应急处理方法;定期检查设备安全防护装置(如急停按钮、防护栏、报警装置等)的有效性,保障设备运行安全与人员安全。
任职要求:
(一)学历与专业
1. 本科及以上学历,机械工程、自动化、机电一体化、医疗器械工程等相关专业。
2. 设备主管岗位优先考虑具备 5 年以上医疗器械组装自动化设备相关工作经验,其中 2 年以上团队管理经验;设备工程师岗位优先考虑具备 3 年以上医疗器械组装自动化设备开发、管理或维护相关工作经验。
(二)专业技能
1. 精通医疗器械组装工艺(如注射器、胰岛素泵等产品的自动化组装流程),熟悉自动化设备(如机器人装配线、精密检测设备、输送设备等)的工作原理、结构设计与技术参数。
2. 具备设备开发需求分析、方案评审、供应商管理、报价核算、现场验收的专业能力,能独立制定设备开发计划、验收方案与维护保养计划。
3. 熟悉医疗器械行业相关法律法规(GMP、ISO 13485、《医疗器械监督管理条例》),了解设备合规性要求,能确保设备全周期管理符合行业标准。
4. 掌握 CAD、UG 等机械设计软件,具备基础的设备图纸解读与分析能力;熟悉 Office 办公软件,能高效完成报告撰写、数据统计与方案制定工作。
(三)综合素质
1. 具备较强的项目管理能力(设备主管岗位尤为重要),能统筹协调跨部门资源,推动设备开发项目有序开展,有效应对项目风险。
2. 具备良好的沟通协调能力,能清晰表达设备需求与技术问题,高效对接供应商、内部业务部门与团队成员,确保信息传递准确、高效。
3. 具备较强的问题解决能力,能快速识别设备开发、运行过程中的技术难题与管理问题,制定切实可行的解决方案并落地执行。
4. 具备严谨的工作态度与责任心,注重细节把控(尤其在设备精度、合规性验收等关键环节),能保障设备管理工作的准确性与规范性。
5. 具备学习能力与创新意识。

以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕

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