一、 专业经验要求
- 销售管理经验 ：要求具备3年以上销售工作经验，其中1年以上团队管理经验是基本门槛1。拥有家居、建材、家具等相关行业的销售背景者优先。
- 市场开拓能力 ：需要有成功开拓新客户、新市场的经验，熟悉本地市场情况，并能建立和维护稳定的客户关系。
二、 核心技能要求
- 销售策略与执行 ：能够根据公司战略制定可行的销售计划，并带领团队有效执行，对销售数据敏感，能进行分析和复盘。
- 团队建设与领导力 ：擅长招聘、培训和激励销售团队，具备良好的沟通、协调和团队管理能力，能够营造积极的团队氛围1。
- 谈判与公关能力 ：具备出色的商务谈判技巧和公关能力，善于处理复杂的客户关系和解决销售过程中的问题1。
- 市场分析能力 ：能够关注行业动态和竞争对手情况，进行市场调研，为公司决策提供数据支持。
三、 综合素质要求

- 结果导向 ：强烈的事业心和责任感，以业绩为导向，能够在压力下工作并达成目标。
- 形象与气质 ：通常要求形象气质佳，能够代表公司参与各类商务活动。
- 适应能力 ：家居销售工作可能涉及频繁出差或加班，因此要求候选人能够适应快节奏的工作模式。
四、 教育背景与其他要求

- 学历 ：一般要求大专及以上学力。
- 专业培训 ：受过市场营销、销售管理等相关专业培训者将被视为加分项2。