职位描述
岗位职责
- 实验室整体运营管理
- 全面负责实验室的日常运作，制定并执行年度工作计划，合理分配资源，确保实验室高效、有序运转，按时完成各项检测任务。
- 制定和完善实验室管理制度、工作流程与标准操作规程（SOP），并监督执行，持续优化以提升工作质量和效率。
- 负责实验室人员管理，包括招聘、培训、绩效考核、团队建设等，打造专业、高效、团结的团队。
- 检测质量把控
- 建立和维护质量管理体系，确保实验室检测工作符合相关标准、法规及客户要求，主导内部审核、管理评审及外部评审工作。
- 对检测报告进行严格审核，确保数据准确、结论可靠、报告规范，对检测结果的准确性和公正性负责。
- 监督检测过程中的质量控制措施执行情况，组织实施内部质量控制计划，如盲样测试、人员比对、仪器比对等，并对结果进行分析和处理。
- 技术管理与创新
- 担任技术负责人，负责实验室技术工作的总体指导与把关。跟踪行业最新技术动态，引进、验证和应用新的检测技术与方法，提升实验室技术水平。
- 组织开展检测方法的开发、优化与确认工作，解决检测过程中的技术难题，为客户提供技术咨询与解决方案。
- 负责实验室仪器设备的选型、采购、验收、维护与管理，确保仪器设备处于良好运行状态，满足检测工作需求。
- 成本与预算管理
- 制定实验室年度预算，包括设备采购、试剂耗材、人员培训等费用，严格控制成本支出，提高资源利用效率。
- 定期对实验室运营成本进行分析和评估，提出成本控制措施和改进建议，确保实验室运营的经济效益。
- 对外沟通协作
- 代表实验室与客户、监管机构、行业协会等外部单位进行沟通与协调，建立良好合作关系，及时了解客户需求和行业政策动态，维护实验室良好形象。
- 积极参与行业交流活动，提升实验室在行业内的知名度和影响力，推动实验室业务拓展与合作。
三、任职要求
- 教育背景：环境科学、环境工程、化学等相关专业，本科及以上学历。硕士及以上学历者优先考虑。
- 工作经验：具有 5 年以上环境检测实验室管理经验，3 年以上实验室主任或同等管理岗位经验。熟悉第三方环境检测实验室运作模式，有丰富的团队管理经验。
- 专业技能
- 精通环境检测技术与方法，熟悉各类环境检测标准，如水质检测（GB 3838 - 2002 等）、大气检测（GB 3095 - 2012 等）。
- 熟练掌握实验室质量管理体系（如 ISO/IEC 17025）的建立与运行，具备 CMA 资质认定、CNAS 认可等相关经验。
- 具备良好的仪器设备管理能力，熟悉常见环境检测仪器（如气相色谱仪、液相色谱仪、原子吸收光谱仪等）的操作、维护与故障排除。
- 具备较强的数据分析能力，能够运用统计学方法对检测数据进行分析和评价。
- 个人素质
- 具备优秀的领导能力和团队管理能力，能够有效激励和引导团队成员，提升团队整体绩效。
- 具有良好的沟通协调能力，能够与内外部各方面人员进行有效沟通与合作。
- 工作严谨认真，责任心强，注重细节，对质量问题有高度的敏感性和严格的把控能力。
- 具备较强的学习能力和创新意识，能够适应行业快速发展变化，不断提升实验室技术与管理水平。
- 具有良好的职业道德和职业操守，严格遵守行业规范和法律法规。
以担保或任何理由索取财物，扣押证照，均涉嫌违法，请提高警惕