岗位职责:
1. 统筹管理站区日常运营活动，确保服务质量；
2. 监控运营指标，优化站点运作流程；
3. 领导站区团队，提升团队工作效率；
4. 处理突发事件，确保站点正常运作；
5. 与合作伙伴保持良好沟通，共同解决运营问题。
任职要求：
1. 具备出色的领导能力和团队管理能力；
2. 强烈的责任心与高度的工作热情；
3. 优秀的沟通技巧和协调能力；
4. 能够有效处理站点运营中的各种挑战；
5. 具备良好的问题解决能力，能快速应对突发状况。