岗位职责：
1、根据公司业务需求，利用各种有效招聘途径寻找具有特定知识技能和经验的候选人；
2、开发和维护候选人资源，拓展招聘渠道；
3、协助上级筛选简历，进行初步面试，安排候选人的面试时间；
4、协助上级与用人部门进行候选人入职后的跟进，确保招聘效果；
5、其他相关工作。

岗位要求：
1、大专或以上学历，有1-3年以上猎头顾问经验者优先考虑；
2、有日化、化妆品、互联网、智能硬件、服装/纺织/皮革、家电、快消、制造业等行业招聘经验者优先考虑；
3、具备一定的招聘技能、面试技巧及招聘工具使用能力；
4、对猎头行业有深入了解，对猎头工作有浓厚兴趣；
5、职业素养高，形象良好，有较高的目标抱负，擅于沟通和自我激励；