1.任职要求

（1）具有中华人民共和国国籍，年满18周岁，45周岁以下（以居民身份证为准）；

（2）遵守国家法律法规，拥护中国共产党领导，熟悉相关仓储管理政策及标准；

（3）中专及以上学历；

（4）1年以上仓储管理或相关工作经验者、有装载机操作证者优先录

（5）对数据敏感，工作细致，原则性强；

（6）服从管理，遵守公司制度；

（7）无犯罪记录，非失信被执行人，无严重职业违规行为。

2.岗位职责

（1）负责进场原材料的计量管理和储存管理，通过使用ERP系统核对进场材料的数量准确无误（票据合一），每天将数量上报工作群，做到砂、石分堆堆放，不混料，各种粉料打入指定罐中。

（2）负责所有零配件的验收，严格执行不合格零配件不入库的原则。

（3）完成领导交办的其他任务。

3.薪酬待遇

月薪：3500元（税前）；

福利：缴纳五险、提供工作餐、工龄工资、带薪年假、生日礼金、年终绩效奖等。