岗位职责：

1、物料与存货登记：负责仓库进货、出货、存货的管理工作，及时、完整、准确地登记存货仓库账，序时登记，并定期编制存货进出存报表；
2、存货保管与安全：负责仓库存货的保全工作，确保库内存货安全，禁止无关人员及危险物品随意进入仓库；
3、核对与盘点：定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量，确保账实相符。同时，参与月末或年末的存货盘点工作，编制盘点报告；
4、先进先出的监督：按出入库单据核对批次信息的完整性与准确性，并记录在台账上；
5、单据检查与录入：负责对仓库所有单据进行检查，确保其准确性和完整性，并及时将单据信息录入ERP或其他财务系统；
6、系统操作与维护：熟练掌握并操作ERP或其他相关财务系统，进行物料入库、生产领料、完工入库、销售出库等业务的系统处理；
7、单据审核与异常处理：负责系统单据审核的合理性、合法性、准确性，及时发现并处理单据异常问题；
8、账务处理：负责来料入库单制作的及时性与准确性，以及不良物料的退料、退货单据制作。同时，处理生产差异、特殊入库与出库等账务问题；
9、报表编制：根据业务需求，编制各类财务报表和库存分析报告，如库存月报表、出入库统计表等，为管理层提供决策支持；
10、内部沟通：与生产、采购、销售等部门保持密切沟通，了解物料需求、生产进度、销售计划等信息，确保账务处理的准确性和及时性；
11、外部协作：与供应商、客户等外部单位进行账务核对和结算工作，确保应收账款和应付账款的准确无误；
12、培训与考核：参加各项仓储管理流程的学习与培训，完成相应考核，不断提升自身的业务能力和专业素养；
13、5S管理：负责办公区域和仓库的5S管理工作，保持工作环境的整洁和有序；
14、根据上级领导的安排和要求，完成其他工作任务。

任职要求：

1、大专及以上；
2、财会、物流相关专业优先；
3、相关工作岗位2年以上工作经验；
4、财会相关基础知识、自动化办公、ERP系统。