【任职要求】

1、统招本科及以上学历，工科类，材料类、机械，电子类、食品工程类，化工类等理工科专业；
2、1-3年技术类工作经验（优秀院校 应届生有项目类比赛经验亦可），有一定科技创新工作经验，如从事过研发工作、产品设计、制造流程、质量管理、实验室、测试等技术性工作，并有项目实施经验为佳。
3、有制造业生产产线制程经验，如:IE、PE、PIE等制程管控、产线流程优化等经验；有技术类BOM表维护、SOP编写、WI编制等经验；项目报告撰写能力佳者优先；
4、有制造行业项目管理，如产品管理，研发管理，品质管理，体系管理，产品开发，工艺设计工作经验者优先考虑；
5、系统化解决问题能力，并具备商务思维，良好的沟通协调能力；
6、有一定的书面报告、项目策划书输出能力；

7、能接受一定范围内的出差，持有C1以上驾照。

【岗位职责】
1、学习熟悉相关政策，分析了解政策要求，熟悉各类项目流程；
2、研究分析行业技术发展趋势，对项目涉及行业模型与流程熟悉，并能快速挖掘出项目中的创新点；
3、负责组内客户的项目规划及执行推进，制定风险防范预案，确保按时高质量交付；
4、负责为客户制定项目规划，为企业提供及时、全面的政策咨询和科技项目策划服务；
5、负责按客户需求完成各类项目分析、可行性研究报告、资金申请报告和其它材料的前期准备、收集、整理、撰写工作；
6、负责按公司服务标准化的标准落实所有客户的项目服务，及时组织项目材料的送审与跟进，跟踪并推进项目各环节按目标方向运行；
7、客户咨询的技术专业方面的问题，及时响应并辅助推进项目进度。

【薪资福利】
1、发展空间：公司拥有定期技能培训、晋升机制和人性化的管理；及不定期安排优秀员工外派学习、拓展训练；
2、文化活动： 公司定期组织各种文娱活动如户外拓展、旅游、聚餐、生日PARTY、年会活动以及部门内部组织的各种部门团建活动等等；
3、奖励制度：优秀员工各种奖励、年终奖等；
4、带薪休假：享受国家规定假期及带薪年假；
5、社会保险：凡入职员工，公司统一购买五险一金以及商业意外险；
6、晋升机制：对表现优秀的员工，公司将予以晋升；通过内部竞聘机制，经申请和审批同意，可竞聘到其他感兴趣的职位。
7、培训机制：所有岗位都有配套的上岗培训和岗位晋升培训；
8、良好的晋升机会和职业发展前景，岗位晋升通道开放。
晋升通道：专业线：初级工程师→中级工程师→高级工程师；
管理线：项目工程师→项目主管→项目经理→项目总监。