• 工作内容：按药厂标准给药品（如胶囊盒、口服液瓶）套防护膜、装药用纸盒，贴药品信息标签（标签有定位线，对齐即可），无需复杂封装（有自动封箱机辅助）；
• 新手友好点：有 “包装步骤示意图”，标清 “套膜→折盒→贴标” 顺序，老员工手把手教 1 遍就会；药品包装轻（单件仅几十克），全程坐岗操作，不用搬重活，生也能轻松干。

2. 包装合规检查（辅助工作，半天熟练）

• 工作内容：包装后简单检查药品盒是否封严、标签是否贴正，确保符合药厂基础规范（有 “合格标准卡”，比如 “标签无歪斜 = 合格”），发现问题及时反馈组长；
• 成长点：检查过程中能熟悉 “药品包装需避光、防潮”“标签必须标注生产日期 / 有效期” 等行业规范，这些是医药行业通用技能，比普通包装岗更有竞争力。

三、核心福利：药厂专属保障，环境 + 薪资 + 成长全兼顾1. 收入稳：6000 起 + 全勤奖，无套路

• 基础薪资 6000 起：零经验新手首月按 6000 发放，干满 3 个月熟练后，根据包装效率可涨至 6500-7000 元；
• 额外奖励：每月全勤奖 200 元（无迟到 / 请假即享），年度包装零差错奖 1000-2000 元，收入稳步提升不画饼。

2. 保障全：五险 + 洁净环境，工作超舒心

• 基础保障拉满：入职即缴五险（养老 + 医疗 + 失业 + 工伤 + 生育），看病能报销、工伤有赔偿，不用担 “裸奔” 风险；
• 洁净车间优势：工作区为药厂级洁净车间，恒温 24-26℃，每天定时消毒，穿轻便洁净服即可，比普通工厂环境好太多，对呼吸道敏感人群也友好。

3. 技能成长：免费学规范，长期有奔头

• 免费学行业技能：工作中能系统接触《药品包装规范》，老员工会讲解合规要点（比如药品包装材料要求、追溯码张贴规则），学会后可往 “包装组长”“合规专员” 方向发展；
• 职业优势：医药行业稳定性强，掌握药品包装规范后，换岗或跳槽都更有底气，不用一直干 “重复苦力活”。

四、任职要求：零经验可投，药厂门槛友好，态度比经验重要

1. 年龄：18-45 周岁，初中及以上学历，零药品包装经验均可，应届生、想转行进药厂的打工人优先；
2. 能力：会用双手简单套膜、贴标，能认清基础文字（如药品标签上的信息），动手能力正常；
3. 健康：无传染性疾病（药厂基础要求），无严重手部皮肤病（避免接触药品包装受影响），能适应洁净车间管理（比如进入前洗手、穿洁净服）；
4. 态度：做事细心（药品包装不敷衍，避免贴错标签）、愿意学规范（接受药厂 1 小时简单培训），能按时到岗。