岗位亮点​
✅ 急招补缺口！当天入职：饮料仓库（可乐 / 果汁专线）急缺分拣人员，简历投递 1 小时内反馈，现场面试 30 分钟出结果，合适者当天办理入职，当天可上手试岗，快速赚钱不等待；​
✅ 日薪 280 元！收益清晰：按日计发薪资（日均 280 元，月均约 8400 元，按实际出勤天数结算），每月 10 号前银行卡直发，不拖欠、无克扣，干一天得一天，短期收益看得见；​
✅ 坐班按单挑！超轻松：全程坐在分拣区操作，按商超 / 门店订单挑饮料（如 “商超 A 要 10 箱 330ml 可乐、5 箱 1L 果汁”），用扫码枪核对订单、标记分拣，无需搬运重物，每日分拣量有上限，不赶工、不加班；​
✅ 饮料品类单一！易上手：主要分拣可乐（330ml/500ml/1.25L）、果汁（1L/2L 瓶装），品类少、规格清晰，记熟 3-5 种常用规格即可，无复杂分类压力，新手 1 小时学会；​
✅ 入职零成本！无套路：无押金、无体检费、无工装费，入职免费发分拣手套、扫码枪（专人教使用），真正 “零费用入职”，避免求职陷阱。​
岗位职责​
负责按订单分拣饮料（以可乐、果汁为主）：接收商超 / 门店订单（如 “便利店 B 要 8 箱 500ml 可乐、3 箱 1L 橙汁”），对照订单清单在分拣区货架挑取对应饮料，规格、数量一一核对；​
用扫码枪扫描饮料箱码，确认订单匹配（扫码后系统自动显示是否符合订单要求），分拣完成后将饮料规整到对应订单的周转区（有小推车辅助，无需手搬）；​
协助整理分拣单据：将当天完成的订单小票按编号整理，标注 “已分拣”，无需复杂记录，有固定单据夹收纳；​
维护分拣区整洁：及时归位挑错的饮料箱，保持货架通道畅通，操作全程坐岗（分拣区配备舒适座椅），货架高度适配坐班拿取，无需起身踮脚。​
任职要求​
初中及以上学历，无饮料分拣经验可投，急招岗位优先接纳应届生、宝妈、转行求职者（18-48 周岁），无需饮料行业背景；​
做事细心、能识别数字与规格（如区分 330ml/500ml 可乐、1L/2L 果汁），会简单使用智能手机（扫码枪操作类似手机扫码，专人 10 分钟教会）；​
身体健康，无传染性疾病，能适应饮料仓库常温环境（20-26℃，通风良好，无异味）；​
服从合理排班（仅长白班，每日 8:30-17:30，含 1 小时午休），认同仓库管理规范，不随意翻动未分拣的饮料箱。
原标题：《饮料分拣(可乐/果汁为主，按单来)坐在分拣区按订单挑饮料:比如“商超A要10箱可乐(330mh)、5箱内容》