每天对厂区电气设备做巡检 —— 拿着《电气巡检清单》，逐一检查配电箱开关状态（是否合闸正常、无跳闸）、电缆线路有无破损（外皮是否完好、接头是否牢固）、电机运行有无异响（温度是否在安全范围），清单标清 “合格标准”（如 “配电箱指示灯绿灯亮为正常”），1 小时能巡完 2-3 个区域，全程有电气技师指导；
负责电气设备基础维护 —— 按带教要求清洁配电箱灰尘（断电操作，安全有保障）、紧固电缆接头螺丝、检查接地线路是否有效，不用拆解复杂部件；遇到小问题（如开关跳闸），按培训步骤复位，复杂故障（如电机故障）及时上报电气工程师，不用自己维修，1 个月能独立完成基础维护；
按标准记录电气设备运维日志（巡检时间、维护内容、设备状态），每周整理 1 次台账（用现成电子模板，仅填 “正常 / 异常”“处理结果”），不用分析数据，部分工作可坐班完成，穿插现场巡检，节奏轻松。
📌 核心优势：新手友好！高薪全福利 + 年终奖！
✅ 新手可投，带教包会不花钱
- 1 对 1 电气技师带教：从巡检路线到维护操作，电气技师全程跟班教，遇到问题随时问，不怕 “没人管”；前 3 天为 “安全适应期”，重点学断电操作、安全规范，适应后再上手实操，新手无安全顾虑；
- 带薪培训免费用：入职安排 5 天电气专属培训（培训期照发 8000 元），学电气基础知识、设备安全操作、应急处理流程，免费考取 “低压电工证”（考证费全报，证书全国通用），新手也能成 “持证上岗” 的电气技术员。
✅ 保底 8000 + 五险一金，薪资稳又实
- 薪资不缩水：新手首月保底 8000 元（写进劳动合同，无 “绩效倒扣” 套路），干满 2 个月熟练后，按 “基础工资 8000 + 绩效（巡检准确率、维护效率）” 核算，熟手轻松冲 9000+；每月 10 号对公账户直发，银行流水可查，从无拖欠；
- 五险一金足额缴：按 8000 元基数缴纳，每月公积金约 960 元（单位 + 个人各 480 元），看病门诊报 70%+、住院报 90%，退休、买房贷款额度够，不搞 “最低标准凑数”；
- 年终奖保底拿：干满 1 年就发年终奖，保底 5000 元（按工龄和绩效递增，干满 2 年可达 8000-10000 元），春节前准时发放，相当于多赚 1 个月工资，比普通岗位多份收入。
✅ 包吃住全免费，生活零负担
- 住宿：住 4 人公寓，空调、24 小时热水、WiFi、独立卫浴配齐，免费发纯棉四件套 + 洗漱大礼包（含绝缘手套、电工工具包），走路 5 分钟到厂区，不用掏房租；
- 吃饭：食堂一日三餐两荤两素 + 汤 + 主食，每周三加鸡腿、周五有水果，电气岗额外享 “营养补贴” 200 元 / 月（补充体力，适应偶尔现场作业），不用自己买菜做饭，8000 元薪资每月能存 7000+。
📌 急聘原因：新项目扩产，人手缺口大！
因新厂区电气设备投用（如新增自动化生产线电气系统、扩建配电房），急需补充电气设备管理维护人员，目前缺口 15 人，招满即止！入职后可优先接触新电气设备（如智能配电箱、变频电机），学习新技术，职业成长比老厂区快 2 倍，还能跟着新项目拿 “投产奖金”（干满 3 个月发 1500 元）。
📌 想应聘？条件超宽松，急聘优先录！
- 年龄 18-48 岁，学历不限（认识数字、会简单用手机 / 电脑填表格即可），完全零经验也收，新手优先；
- 动手能力强：愿意学电气设备基础操作，不害怕接触低压电气设备（均断电操作，安全有保障）；
- 态度积极：能配合带教节奏，认同 “安全第一”，对电气技术有兴趣；