岗位要求：
1、三年以上装饰行业工装领域业务开发经验，懂得渠道拓展，擅长商务谈判；
2、有丰富的中介/招商/物业等渠道关系，有一定的终端客户资源；
3、在工装公司任职市场部总监1年以上工作经验，有团队建设、培训、管理能力；
4、能够带领业务员深入业务员拓展，渠道洽谈，具备独立的谈单，跟单，逼单等系列的签单技巧和营销策略；
5、有良好的沟通能力，服务客户意识好，擅长客户关系的管理与维护；
6、良好的同事关系管理能力与其他部门关系的协调；协助设计部的谈单，工程施工管理的跟进及工程款的协助回收。
7、工作有担当，能吃苦，责任心强。
4. 有装饰行业经验者优先
工作职责：
1、协助总经理制定年度目标总产值，达成目标产值的营销方案及各渠道产能输出分析；
2、业务团队管理和团队目标产值的达成，绩效考核及具体措施的实施监督；
3、日常业务工作的考核和业务团队的建设培训，协助业务员谈单，跟单，签单；
4、配合设计部的谈单，工程部的施工过程管理，工程款的协助回收/催收；
5、市场渠道/招商/中介/物业的拓展与合作关系的建设，客户关系的维护和管理；
6、实现既定目标制定系列的措施和方案，考核管理工具的制定
