【岗位职责】
1.协助总裁对集团公司进行全面管理
2.协助总裁处理外部公共事务（政府、商会、协会）
3.重点协助总裁进行咨询项目的谈判、交付
4.协助总裁进行全国招商
5.试用期结束，根据自身的兴趣和能力匹配对应的部门总监


【任职要求】
1.年龄在25-33岁，本科及以上学历
2.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通
3.拥有快速学习的能力，能够迅速掌握新知识并应用于工作中
4.退伍军人优先