任职要求：
1. 有3年以上培训督导相关经验，熟悉教培业务及流程。
2. 具备较强的组织、协调和沟通能力，并能够带领团队完成目标。
3. 对数据结果敏感，具备数据分析能力，能够评估培训效果。
4. 具有较强的责任心、自我管理能力和抗压能力，能适应高强度的工作状态。