岗位职责：
1.负责维护新老主播日常的人际关系。
2. 参与人事招聘工作，协助团队完成人才初筛工作。
3. 支持公司线上线下活动的策划与执行。

岗位要求：
1. 能熟练玩转抖音、TT语音类似语聊软件。
2. 有人事招聘或猎头经验者优先，25届毕业生无经验亦可。
3. 具备良好的抗压能力、沟通能力、学习能力和思维逻辑能力。
4. 踏实上进，有团队合作精神。

薪资待遇：月薪4-5K，月休2-4天，可调休，入职满半年享管理岗竞聘资格。