岗位职责：
1、 根据公司战略发展，拓宽业务渠道，开发目标客户人力资源招聘业务，获取优质订单
2、负责维护客情关系，持续跟进客户的业务需求以达成合作关系
3、保持与交付团队的紧密沟通，将客户需求与交付团队进行业务交底并不断调整优化
4、针对负责的市场、客户进行深入调研分析，定期出具行业、客户分析报告
任职要求：
1、30岁以内，统招本科学历，有市场营销等相关专业背景优先
2、3-5年人力资源服务行业商务、市场工作经验，有全国开发客户的经验优先
3、专业能力扎实，对于物流仓储、即时配送、家政服务等新型用工的行业、企业有基本认知
4、具备较强的沟通能力和合作意识，能够准确定位需求并有效与客户和团队进行沟通
5、具有较强的商业敏感度和判断力，能够及时发现市场机会
6、需要出差
福利待遇:
1、五险一金，双休，15天带薪年假
2、绩效奖金，年终分红
3、公益活动、团建、节庆福利
4、行业内外培训链接，助力个人能力发展
5、扁平化的组织架构，透明的沟通机制，高效进取的团队