岗位职责：
1. 负责进行销售扶商的培训课程讲授
2. 制定并实施培训计划，根据业务需求调整培训内容
3. 参与培训教材的编写和优化，确保培训资料的有效性与实用性
4. 跟踪培训效果，收集反馈信息并作出相应改进

岗位要求：
1. 具备优秀的演讲能力和沟通技巧
2. 熟悉销售流程和策略，有实际销售经验者优先
3. 有培训讲师经验，能独立完成课程设计与讲授
4. 有较强的学习能力和适应力，能够迅速掌握产品知识及行业动态