【公司背景】
原天津新东方中学核心团队成立，正规军科班出身。
【岗位职责】
课程顾问是连接学生、家长与教育培训机构的核心桥梁。该岗位不仅需要完成课程销售目标，更需要凭借对初中教育体系的深刻理解，为学生提供专业的学术诊断和规划建议，最终帮助学生提升学习成绩、培养学习习惯。
1.承接公司分配资源，沉淀到私域；
2.维护与激活资源，确保资源利用最大化；
3.接待客户咨询，深度诊断问题，进行需求挖掘；
4.根据产品特点以及学员情况，制定合理的学习方案，签约成单；
5.跟踪学员学习效果，提升满意度，发展扩科以及老带新；
5.对潜在客户进行系统性的跟进，通过有效的回访和沟通，转化销售线索；
6.收集并反馈市场信息以及客户需求，为课程产品优化和迭代提供建议。
【人员要求】
1.目标感强，对完成业绩目标有渴望，抗压能力强；
2.卓越的沟通和表达能力；
3.高效的学习与适应能力；
4.较强的耐心和责任心；
5.有教培行业经验者，房地产售卖经验者，保险销售经验者，优先录取
6.年龄在35岁以下
【岗位发展】
1.多招多得，提供充分发挥个人才干的舞台，薪资待遇月薪8000-25000元，上不封顶！
2.顾问等级有划分，可根据季度完成情况进行调整，薪资呈上升趋势；
3.晋升通道清晰，条线主管，校区主管，区域主管，部门经理，专业深度和管理广度两个方向。
【工作地点】
1.就近分配
2.和平、河西、南开多家校区
3.近1号线、2号线、4号线、5号线、6号线地铁
【福利待遇】
五险一金、带薪年假、双休/法休、7.5小时工作制、生日礼品、节日福利、员工体检、带薪团建、员工培训、临近地铁周边、大厦办公、试用期薪资不打折、晋升空间广。