职位内容：

1、销售目标的制定和执行

2、领导、激励和指导团队成员

3、根据公司提供的客户资源，联系客户，约访促进成交;

4、维护老客户，定期与客户进行有效沟通与管理;

任职要求：

1、年龄25-40岁，有2-5年的销售经验，学历不限

2、有良好的沟通能力和学习能力，喜欢销售工作

3、有一年以上的团队管理经验

4、优秀者可放宽以上条件 欢迎自荐或者推荐！

1、底薪5000+个人业绩提成+团队业务提成，月均9000-18000，另外团建+五险+月休4天+年假20天

2、公司提供系统的入职培训，专业且完善的晋升体系，

销售经理---高级销售经理—分公司经理

3、客户群体为对接中小企业老板，可以结交优质人脉;

工作时间：8：30-12：00，2：00-6：00（7.5小时制）月休4天