一、岗位职责

1. 采购战略制定与执行：

①根据公司业务目标，制定电力工程、设计、施工及设备采购的年度/季度计划，确保与供应链战略一致；

②分析电力行业市场趋势（如设备价格波动、施工劳务成本变化），优化采购策略以控制成本并保障供应稳定性。

2. 供应商开发与评估 ：

①主导电力工程单位、设计单位、施工劳务公司及设备供应商的开发，建立优质供应商资源库；

②定期评估供应商资质（如施工资质、设备生产认证）、履约能力及服务质量，实施动态考核与分级管理 。

3. 谈判与合同管理：

①主导供应商谈判，优化采购价格、付款条件及交付周期，争取较好的合作条款 ；

②审核采购合同条款（如工程分包合同、设备采购协议），确保合规性及风险可控性 。

4. 成本控制与预算管理：

①通过市场调研、招标竞价等方式降低采购成本，制定预算并监控执行偏差；

②分析采购成本结构（如电力设备材料费、施工劳务单价），提出降本增效方案。

5. 跨部门协作与供应链协同：

①与工程部、技术部协作，明确采购需求（如设备技术参数、施工资质要求）

②协调仓储、财务部门，优化库存管理及付款流程，保障供应链高效运转。

6. 团队管理与建设：

①组建并培训采购团队，制定绩效考核指标（如供应商开发数量、成本节约率）；

②推动采购流程标准化（如电子招标平台使用），提升团队专业能力 。

7. 风险管理与合规性：

①识别采购风险（如供应商资质造假、设备质量缺陷），制定应急预案；

②确保采购活动符合行业法规（如电力工程施工资质要求）及公司内控要 。

二、岗位要求

1.教育背景： 本科及以上学历，供应链管理、电气工程、机械工程或相关专业优先 ；

2.工作经验： 8年以上采购管理经验，其中3-5年电力行业或大型工程类企业采购经验；熟悉电力工程招投标流程、施工劳务分包模式及设备采购标准；

3.专业技能：精通供应商开发、谈判技巧及成本分析工具（如成本拆解模型），熟练使用ERP系统、电子招标平台及数据分析工具（如Excel、Power BI）；

4.个人素质：具备优秀的沟通协调能力，能应对电力行业复杂利益关系，抗压能力强，适应高频次供应商考察、紧急项目采购等场景；诚信正直，严守职业操守，杜绝商业贿赂风险。