岗位职责：
1.严格按照上级卫健行政部门的各项政策、法规依法执业，规范管理全院护理工作，保证医务工作合规性；
2.制定护理管理制度及各护理项目标准流程，并监督实施情况，组织护理业务培训和技术考核，安排新入职护士的培训和带教；
3.根据顾客预约情况，调整护士排班；
4.定期组织召开护理例会，提升护理团队能力和服务意识；
5.协调护理人员和各部门的关系，保证护理团队与医生、咨询师流畅沟通；
6.接待卫健委、卫生监督等部门检查，接收和上报医务相关文件
岗位要求：
1.护理专业大专以上学历，护师及以上职称，主管护师优先，3年以上护士长工作经验，熟悉院感管理；
2.有较强的领导力和执行力，良好的沟通协调能力，有责任心，有团队精神；
3.有医美行业工作经验优先。