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岗位职责：
1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务；
2、负责整理各车型的销售资料及客户档案；
3、负责开拓产品的销售市场，完成各项销售指标；
4、负责挖掘客户需求，实现产品销售；
5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。
任职资格：
1、高中及以上学历，有驾驶证并驾驶熟练，形象好，气质佳；
2、主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售工作；
3、有较强的事业心，勇于面对挑战；
4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳；
5、良好的团队协作精神和客户服务意识；
6、有销售经验或市场营销专业优先。
年龄：24到45周岁
福利待遇
1、薪资：底薪+业绩提成（11%—48%）+过节费+降温费+年终奖+季度奖+月度奖+周激励奖（上不封顶）。
2、
工作时间：每天弹性工作制度+每周双休（杜绝任何加班形式）+法定节假日及其他带薪假（年休假、婚假、产假、看护假、丧假）。
3、
福利：入司即签订合同国内外旅游+公司、部门、团队各种激励+节日福利+员工生日福利
4、
氛围：员工全是80.90后，同事之间相处和谐，氛围非常融洽，上班日中午都会安排员工游戏时间，公司会组织各项娱乐活动帮员工减压。因工作性质简单，不会存在资源冲突，不用讨好别人看别人脸色工作，每天做好自己的工作就可以了。
每月工资准时到账（只提前决不延后），绝不拖欠工资，公司各项激励方案是以工资形式发放
三、工作发展
发展：
以后可转岗位（管理。绩优。行政。培训师。）
因公司发展理念，所有管理必须从基层做起，绝无空降兵。