无责底薪保证5000！！！
【岗位要求】：
本科学历及以上都可以、25届也可以
【工作内容】：
【这是一个在 有联系和信任度的 基础上去转化课程的岗位，不是陌拜！】
1. 已经购买体验课的学生，需要您来承接班主任；提醒到课
2. 总结来说是70%的销售属性，和30%的服务性辅导
【最真实的薪资情況】：
1、试用期和转正薪资一样！没有差别！
无责底薪5000，员工月均10000左右，上不封顶
一.岗位要求：
1、本科及以上学历，专业不限，经验不限；
良好的沟通与表达能力、能够快速学习掌握业务
变化，思维清晰；
3、抗压能力强，不排斥销售。
4、接受同行业高P，只要你来，薪资就到位。
二.工作时间
13:00-22:00（周休1.5天，周一固定休息，周二白天休息，下午六点到十点要上班）
岗位薪酬
10000-15000（纯无责底薪5000+业绩提成）
三.相关福利
贴心日常：餐补、交通补助（每天30元）、健康体检、带薪年假。
四.个人成长
师傅帮带、专业培训、创业阶段快速晋升（1年2次晋升机会、五险一金+补充商业医疗险）
三、工作内容：
1、不需要推销新客户，客户均为购买了我们低价体验课的学员进行维护服务，答疑解惑；
2，做好开课提醒，课中维护好课堂纪律，课后及时与家微信电话沟通学员上课以及学习情况，及时反馈；
3，体验课结束时做好体验课到正价课的转化，做好转化率。
不需要自己找资源，用户服务，根据公司提供的体验课用户资源，建立班级群，通过群运
营、电话沟通等形式进行用户的维护和服务；
了解学生学习情况，给出建议，增强用户粘性，建立信任；
续费转化，通过关单策略引导用户从体验课到正价课的转化