岗位职责:
- 团队管理:领导销售团队,制定并执行销售策略,确保团队达成公司设定的销售目标。
- 人才发展:负责团队的招聘、培训和绩效评估,打造高效能的销售团队。
- 客户关系:建立和维护客户关系,确保客户满意度,同时积极开发新业务。
- 市场洞察:分析市场趋势和竞争状况,为公司提供有价值的见解和建议。
我们希望你具备:
- 经验:2年以上家装行业销售或设计团队管理经验。
- 能力:优秀的团队管理能力,能够通过团队拿结果。
- 思维:敏锐的市场洞察力,结果导向,以客户为中心。
- 服务意识:具备出色的服务意识,能够为客户提供优质体验。
我们为你提供:
- 高薪待遇:上不封顶!具体面议
- 核心岗位:直接参与公司战略决策,管理销售团队。
- 全面福利:包午餐,五险,意外险,节日福利。
- 舒适办公:CBD核心地段,舒适办公环境。
- 年轻团队:轻松氛围,团队成员多为85后、90后。
- 弹性工作:工作时间灵活,8:30-12:00,14:00-18:00。
我们在寻找优秀的你!
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