岗位职责:

1.深入了解乌兹别克斯坦市场动态及客户需求，制定有效的销售策略。

2.指导和培训本地销售团队，提升团队的专业技能和销售技巧。

3.监督团队的日常销售活动，确保销售目标的实现。

4.通过市场反馈调整销售策略，优化团队工作方式。

5.领导交办的其他事项。

任职要求：

1.具备良好的市场意识和优秀的团队管理能力。

2.具备分析和解决问题的能力，能够根据市场变化灵活调整策略。

3.有2年以上地推、陌拜销售团队管理经验。

4.能适应长期出差乌兹别克斯坦及其周边国家。