1.负责部门的行政日常管理工作，对工程设计相关的任务跟踪、行动项管理等流程类事务等；
2.负责收集、整理工程设计的相关报告；
3.负责工程设计相关清单、IED的维护；

岗位要求：

1)年龄：24-40岁，身体健康；
2)学历：本科及以上学历；
3)专业：工程管理、土木工程、核工程、电气、机械、热能工程等理工类专业
4）具有较好的与人沟通交流能力，具有团队合作精神与协作能力；
5）具有较强的学习能力，能够多方面的了解核电相关知识；
6）有较好的文字功底、语言、书面表达能力；
7）具备一定的英语应用能力；
8）熟练应用办公软件；

薪酬福利：

1、7000-18000元/月
（固定工资+月度绩效工资+年度绩效工资），具体薪酬要根据学历、职称及个人能力面试通过后项目确定。

2、生活补贴（交通贴+饭贴+通讯）=1000元/月
探亲路费补贴1000元/年（须符合公司探亲规定）

3、1）缴纳五险和公积金；2）.食堂；3）.员工体检