岗位职责：
​1.负责统筹物流调度管理：制定区域物流调度策略，统筹车辆、司机资源分配，优化调度网络等；
2.围绕"降本增效"，带领其他成员完成各指标任务：降本，异常率，外扩资源，线路优化等；
​3.应急响应与客户管理：处理复杂异常事件，协调第三方承运商资源快速响应；定期复盘服务质量并优化合作条款。
​4.系统建设与技术创新：推动TMS系统功能迭代（如路径算法优化、实时监控模块），提升调度自动化水平。
岗位要求：
1、聪明，学习能力强；35岁以内，本科学历优先；
2、具备物流网络规划能力，熟悉多式联运及成本测算模型；
3、能激励团队达成挑战性目标，具备跨部门资源整合能力；
4、熟练使用TMS/WMS系统，掌握SQL或BI工具进行数据分析者优先；
薪资待遇：
1.底薪区间10000-15000，根据过往经历及面试情况综合评估；
2.工作时间：09：00-18：00；午休：12：00-13：00；单双休；
3.五险一金，团队氛围佳，下午茶，定期团建；