主要职责
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日常事务支持：协助总经理处理公司的日常及行政事务，包括日程安排、会议组织和重要事项提醒，确保总经理的工作高效有序。
- 协调各部门工作：负责各部门之间的沟通与协调，及时收集和了解各部门的工作动态，确保信息流通和工作协同。
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文件管理：负责公司各类文件的分类、呈送和归档，确保文件的安全性和完整性，并协助总经理起草和发布相关文件、管理制度。
- 会议组织：负责召集和组织公司办公会议及其他相关会议，做好会议记录，并检查会议决议的贯彻实施情况。
- 数据分析与决策支持：协助总经理收集和分析各部门的重要数据，提供决策支持，帮助总经理制定经营策略。
- 外部关系维护：协助总经理与外部合作伙伴建立良好的关系，负责重要来宾的接待安排。
- 突发事件处理：在遇到突发事件时，协助总经理进行紧急处理和决策，确保公司运营不受影响，熟悉法务知识。
- 其他总经理交办事项。
任职要求
1.本科及以上学历，管理类等相关专业优先。
2.三年以上相关工作经验，熟悉企业运营流程和管理工作。
3.需要具备良好的沟通协调能力、组织能力和数据分析能力，熟练使用办公软件。
4.有良好的英语水平。
5.形象气质较佳。
6.年龄35岁以下。