1.协助总经理制定年度、季度、月度销售计划：
2.参与编制年度销售部费用预算并监督执行；
3.根据市场变化，制定阶段性销售策略，带领团队完成销量目标；
4.依据公司规范按照市场变化制定并及时调整销售部的绩效考核；
5把控销售计划完成进度，并对销售团队的工作进行方向性指导；
6.定期向总经理汇报经营和管理工作；
7.完成公司及总经理委派的与其他部门协调执行的工作以及其他临时性工作；