岗位职责：
1、全面负责门店的运营管理，处理客诉，根据顾客建议不断提升产品及服务品质。
2、门店人员管理，包括：店铺人员排班、对店员技术及服务能力的培训、辅助员工招募等；
3、做好成本把控，商品订货采购、库存管理等
4、确保餐厅遵守相关法规和标准，例如卫生、安全和食品质量标准。
5、按照客户需求制作咖啡
任职要求：
1、年龄40岁以下、大专及以上学历，
2、具备门店管理能力，至少两年咖啡店经营管理经验，饮品制作经验丰富，技术娴熟，熟练使用各类饮品设备，会做手冲咖啡
3、本岗位为新店招聘，作为店铺核心创始人，有主人翁意识，活泼开朗有责任心和上进心，愿意与人沟通及分享店铺特色。
薪资：底薪+提成，可上五险一金