人事客服

一、岗位职责：

1、会使用各种招聘软件；

2、熟悉了解，各类招聘渠道和流程；
3、能够接受电话邀约求职者来面试。

二、任职资格:

1.有相关经验着优先考虑；

2.性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；

3.做事有条理性，有一定的时间管理能力、应变能力，有主动解决问题的意识，有责任感；

三、薪酬待遇：

4000-7000，早九晚六，午休一个半小时；单双轮休；

四、职位福利：

定期团建、绩效奖金、缴纳社保、多次晋升机会、团队气氛活跃