一、任职要求

1.985/211院校硕士毕业,文科、企业管理、工商管理等相关专业；

2.有2-3年制造业管理经验；

3.良好的写作能力，熟练使用办公软件；

4.性格开朗，善于与人沟通，为人诚实可靠、品行端正，较强的协助、组织能力；

5.工作严谨、时间观念强、主动性高，能提前提醒领导各项工作计划。

二、岗位职责：

1. 参与董事长日常工作安排计划拟定，协调内部和外部的工作事宜，协调各部门关系；

2. 负责及时准确地传达、执行董事长的工作要求及指示，跟进、督办并确认董事长下达的各项工作任务的进展情况，随时向董事长汇报各项工作进度；

3. 协助董事长调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供董事长决策；

4. 负责董事长各类文书、信函、电话、邮件、OA审批流程的处理工作；

5.完成董事长交办的其他工作事项。

6.此职务为往高管方向培养，按专业能力、兴趣、职业规划方向等往各部门输送。

三、薪酬福利

9W-15W元/年，可面谈。

工作地点：公司总部江西萍乡湘东区下埠工业园