薪酬福利：
1、底薪+绩效+提成，阶梯式提成。
2、带薪年假，节假日福利，团建、旅游
岗位职责：
1.负责开发客户工作，在开发新客户的同时，做好对各类老客户、传统客户的维护工作，不断扩大企业的市场占有份额；
2、追踪行业发展趋势，收集行业信息和竞争对手的动向，提供有关市场行业状况及市场的分析报告，及时上报上级主管及决策部门，以便决策层做出准确的市场判断及决策。
3.充分了解掌握酒店的经营政策、价格体系，及对外销售制度，积极开展对外销售工作。
4.协助负责处理酒店的公共关系事务，与新闻媒体、关系单位、运营部门建立并保持良好的公共关系。
5.协助负责酒店会议、团队业务的洽谈及接待，对外促销酒店客房，餐饮、各项配套设施及各项服务，与重要客户建立长久良好的合作关系，保持联系及加强相关合作单位间合作。
6、掌握客房预订状况，执行订房业务的预订工作。
8、完成上级领导交办的其他事宜。
任职要求：
1、大专以上文化程度 40岁以下。
2、从事酒店行业销售工作1年以上，
3、形象好气质佳，外表端庄大方，身体健康、干净整洁。
4、善于与人交际，有亲和力，待人热情，友善，有礼貌，性格外向，工作勤奋。
5、熟练掌握销售的方法和推销技巧，并能在工作中灵活运用。
6、熟悉酒店各个部门的运作程序，沟通协调能力强。