1、围绕“培训”主题，建立和维护政府关系（各镇街、退役军人事务局、残联、人社局、妇联等），搭建畅通的政企沟通机制和渠道
2、及时了解相关法律法规、政策指令，分析预判其对行业和企业业务的影响，提供建设性意见
3、统筹各类政企合作项目与活动，牵头政府项目的组织、申报、运作和资源调度
4、落实政府对企业的⼯作要求，发掘政企合作的业务契机，为企业决策层提供政策建议
5、统筹协调各级政府的邀请及来访接待工作
6、协调内外资源，及时妥善处理政府类应急突发事件
7、代表企业或行业参与政策制定沟通，积极合理反馈诉求及建议
8、围绕企业战略布局，制定企业政府事务工作目标、计划和策略
9、代表企业参与政府相关活动，与相关机构保持友好接触，建立企业在政府侧的良好印象

任职资格：

1、本科以上学历，2年以上大型企业政府关系机关工作经验，充分了解各类政策；
2、具有较强的沟通、执行和组织能力；
3、有政府对接经验者优先。
4、有政府关系、公共关系、招商相关工作经验，以及较强的文字功底，能独立完成方案策划与实施。