岗位职责：
1、进行项目建筑前期方案设计等方面工作；
2、负责与甲方进行专业技术优化方面的沟通、汇报工作；
3、熟悉现行的建筑标准和规范；
4、根据项目需求完成创意设计方案。
任职要求：
1、建筑学本科及以上学历；
2、具有大中型设计单位5年以上方案设计工作经验；
3、能独立承担公建、住宅类、文旅等项目的方案设计；
4、具有良好的设计理念、优秀的方案创作能力和建筑构思创意；
5、熟悉国内建筑设计规范，能准确理解、把握项目及业主需求，善于沟通协调；
6、爱岗敬业，具有良好的团队合作精神；
7、熟练操作AutoCAD、天正、PS等相关设计软件；
6、有较好的团队合作精神，较强的沟通能力。
薪酬：6000—10000元/月
公司为员工提供具有市场竞争力的薪酬和福利待遇（含五险一金、餐费补贴、年休假、结婚礼金、生育礼金、有薪病假、团队活动（旅游）费等），并建立了基于员工职业规划和任职资格能力分类分层的培训培养体系，塑造了良好的企业文化和工作氛围，实现个人与公司的共同成长和进步。
职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、带薪年假、弹性工作、员工旅游、节日福利、每年多次调薪。