职位描述:
1. 人事基础工作
协助办理员工入离职、转正、调岗、考勤核算等手续,维护员工信息档案;
协助发布招聘信息、筛选简历、安排面试,跟进招聘流程;
协助组织员工培训、团建等活动,收集反馈并整理相关资料。
2. 行政事务处理
负责办公用品采购、登记、分发及库存管理,确保办公物资充足;
协助安排会议室使用、差旅预订、文件打印复印及归档;
对接物业、处理快递收发、维护办公环境整洁等日常事务。
3. 辅助管理支持
协助起草、整理行政或人事相关通知、制度文件;
负责部门数据统计(如考勤、招聘数据等),形成简单报表;
4.配合上级完成其他临时交办的人事或行政类工作。
5.其它领导交办事宜。
任职要求:
1、工商行政管理或人力资源管理相关专业大专以上学历;
2、一年以上相关工作经验;
3、具备一定的人事行政实操知识;
4、工作细致、认真、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的沟通协调以及语言表达能力;
5、熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的网络知识;