1、市场调研与分析。
负责对行业动态、市场趋势、竞争对手等进行深入调研与分析，为制定招商策略提供数据支持和决策依据。
收集潜在客户信息，了解目标客户的需求、偏好和投资意向，建立潜在客户数据库。
招商方案制定与执行
根据公司战略和市场情况，制定详细的招商计划和方案，包括招商目标、策略、渠道等，并确保有效执行。
拓展招商渠道，与各类潜在客户建立联系，通过电话、邮件、拜访等多种方式进行招商推广，邀请客户入驻。
2、客户关系管理
负责与客户的商务谈判，解答客户疑问，处理客户需求，促成合作意向的达成和合同的签订。
维护与现有客户的良好关系，定期回访客户，了解客户经营状况，提供必要的支持和服务，促进客户的持续合作和业务拓展。
3、代理商跟进与协调
对已签约代理商进行跟进，协调公司内部各部门，确保代理商各项工作顺利落地，包括场地准备、装修入驻、开业筹备等各项工作。
及时解决推进过程中出现的问题和困难，保障客户的满意度和代理商的成功率。
3、团队管理与培训
领导和管理招商团队，制定团队工作计划和目标，分配工作任务，监督工作进展，确保团队整体业绩的达成。
组织开展团队培训和学习活动，提升团队成员的业务能力和专业素质，打造高效、专业的招商团队。
4、数据统计与报告
负责招商数据的统计和分析工作，定期向上级汇报招商工作进展、成果和问题，为公司决策提供数据支持。
根据招商数据和市场反馈，及时调整招商策略和计划，提高招商工作的效率和效果。
5、领导安排的其他临时性工作